【令和8年度外部プロ人材活用支援事業】モニター事業者が決定！課題解決に向けスタート！

外部プロ人材を活用した新しい経営モデルの「成功事例」を地域に創出するため、意欲ある市内事業者（現在4社）をモニター事業者として選定しました。
本ページでは、課題解決に取り組む事業者の「課題解決テーマ」と課題解決に協力いただけるプロ人材の募集情報を順次ご紹介します。

1.株式会社シナジー
2.コタコット株式会社
3.アグリ・アライアンス株式会社
4.有限会社西田屋

【事業内容】人材サービス業、警備業、ビルメンテナンス業
【課題】事業拡大を見据えた資金計画と投資判断の基準づくり
株式会社シナジーは、ビルメンテナンス業で創業し、警備や人材サービスへと事業を広げてきました。5年後に売上20億円を目指すなか、お金の面の戦略が追いついていません。人件費の先払いが多く、黒字でも借入返済と重なって手元の現金は少しずつ減る構造です。残す資金と投資に回す資金の線引きは、財務を一人で担う執行役員の感覚に頼っており、M&Aを含む投資計画を考える知識や時間も足りません。財務の診断から資金計画、投資を判断する基準の整備まで、経験のあるプロ人材と一緒に取り組みたい考えです。

【プロ人材の求人ページ】https://sankak.jp/fukugyo/7839

【事業内容】美容室
【課題】美容師の採用と入社後の育成の仕組みづくり
コタコット株式会社は、「人生に寄り添い続ける」を理念に、女性スタッフだけの美容室を運営しています。来春は新卒2名が入社予定で、人が入り、育ち、次を育てる流れを仕組みにしたいと考えています。しかし美容師を目指す学生は少なく、給与・休暇を前面に出した求人では思い描いた人が集まらなかった経験もあります。見学から入社までの流れや面接での見極め方、入社後のキャリアに応じた学びの仕組みも模索中です。戦略の壁打ちにとどまらず、一緒に手を動かしてくれるプロ人材との出会いを待っています。

【プロ人材の求人ページ】https://sankak.jp/fukugyo/7844

【事業内容】農業（野菜の生産・加工品の製造販売）
【課題】気候に左右されない新規事業の企画と収益化
アグリ・アライアンス株式会社は、堆肥で土を育てる農園で白ネギや落花生などを栽培し、加工品も手がけています。スーパーとの直接取引や商品づくりで黒字化しましたが、次の挑戦に回せる余裕はまだありません。温暖化で野菜が育ちにくくなり、注文があっても出荷量を絞らざるを得ない年もあります。また、経営者自ら日中ずっと畑に出ており、アイデアはあっても共に考え実行する相手がいません。農家の「当たり前」を生かした次の事業の柱を、収益になる形まで一緒に考え、動いてくれるプロ人材を求めています。

【プロ人材の求人ページ】https://sankak.jp/fukugyo/7875

準備中

【令和8年度プロフェッショナル人材活用支援事業】事業実施のお知らせ
【令和8年度プロフェッショナル人材活用支援事業】経営者・経営幹部の方必見！プロ人材活用セミナーを開催しました
【令和8年度外部プロ人材活用支援事業】モニター事業者の募集を開始しました！