東広島市人材総合戦略
東広島市人材総合戦略の策定について
これまで個別に策定していた4つの人事関連計画（「東広島市定員管理方針」、「東広島市人材育成基本方針」、「東広島市特定事業主行動計画」、「東広島市障害者活躍推進計画」）を統合することにより、組織・人事施策の総合的な計画へ転換し、第五次東広島市総合計画と連動しながら、組織力の向上及び市民と職員のWell-beingの向上に向けて、取り組みを進めていきます。
なお、第4章の「職場環境の整備」の2（1）及び（2）を、次世代法第19条と女性活躍推進法第19条に基づく特定事業主行動計画として位置づけ、2（3）は障害者雇用促進法に基づく障害者推進計画として位置づけ、市全体で取り組みを推進するため、各任命権者が連名で策定します。
計画期間
令和8年度から令和12年度までの5年間
計画の内容
この記事に関するお問い合わせ先
総務部 職員課 人事係
〒739-8601
東広島市西条栄町8番29号 本館4階
電話：082-420-0909
ファックス：082-426-3114
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更新日：2026年04月01日